1. Seberapa puaskah Anda dengan keseimbangan beban kerja PENDIDIKAN (mengajar, membimbing)?
2. Seberapa puaskah Anda dengan alokasi waktu dan dukungan untuk kegiatan PENELITIAN?
3. Seberapa puaskah Anda dengan alokasi waktu dan dukungan untuk kegiatan PENGABDIAN kepada Masyarakat (PkM)?
4. Seberapa puaskah Anda dengan distribusi beban kerja Tridharma secara keseluruhan?
5. Seberapa puaskah Anda dengan kejelasan ekspektasi terkait pemenuhan Tridharma?
6. Seberapa puaskah Anda dengan kondisi dan kelayakan ruang kerja/kantor dosen?
7. Seberapa puaskah Anda dengan fasilitas ruang kuliah (proyektor, AC, sound system)?
8. Seberapa puaskah Anda dengan ketersediaan dan akses koleksi perpustakaan (fisik & digital)?
9. Seberapa puaskah Anda dengan fasilitas teknologi informasi (koneksi internet, software pendukung)?
10. Seberapa puaskah Anda dengan fasilitas pendukung penelitian (laboratorium, alat jika ada)?
11. Seberapa puaskah Anda dengan ketersediaan informasi mengenai peluang pengembangan karir (jabfung, sertifikasi)?
12. Seberapa puaskah Anda dengan kesempatan mengikuti pelatihan/workshop untuk peningkatan kompetensi?
13. Seberapa puaskah Anda dengan dukungan (izin, biaya jika ada) untuk melanjutkan studi (S3, dll.)?
14. Seberapa puaskah Anda dengan kejelasan jalur dan proses kenaikan pangkat/jabatan fungsional?
15. Seberapa puaskah Anda dengan relevansi program pengembangan yang ditawarkan institusi?
16. Seberapa puaskah Anda dengan tingkat kesesuaian remunerasi (gaji/honor) yang diterima?
17. Seberapa puaskah Anda dengan ketepatan waktu pembayaran remunerasi?
18. Seberapa puaskah Anda dengan sistem insentif atau penghargaan berbasis kinerja (jika ada)?
19. Seberapa puaskah Anda dengan transparansi sistem remunerasi dan komponennya?
20. Seberapa puaskah Anda dengan bentuk penghargaan non-finansial atas prestasi/kontribusi?
21. Seberapa puaskah Anda dengan hubungan dan kerjasama antar sesama dosen di prodi?
22. Seberapa puaskah Anda dengan hubungan dan komunikasi dengan pimpinan Program Studi?
23. Seberapa puaskah Anda dengan hubungan dan komunikasi dengan pimpinan Institusi (STTBI)?
24. Seberapa puaskah Anda dengan suasana keterbukaan dan saling menghargai di lingkungan kerja?
25. Seberapa puaskah Anda dengan mekanisme penyelesaian konflik/masalah antar kolega/pimpinan?
26. Seberapa puaskah Anda dengan kejelasan dan sosialisasi kebijakan akademik/kepegawaian?
27. Seberapa puaskah Anda dengan konsistensi dan keadilan penerapan kebijakan?
28. Seberapa puaskah Anda dengan kesempatan untuk memberikan masukan terkait kebijakan?
29. Seberapa puaskah Anda dengan efektivitas manajemen Program Studi secara umum?
30. Secara keseluruhan, seberapa puaskah Anda bekerja sebagai dosen di STT Bethel Indonesia?